工作五年未交社保,离职三年后能否申请公司补

兰溪房产律师 2025-04-19
可以申请公司补缴社保。依据《劳动法》,申请应在解除劳动合同后六十日内提出,逾期可能影响权益。不及时处理,可能导致社保权益丧失,无法享受相关待遇。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或诉讼。若与公司协商无果,可选择向劳动仲裁委员会提起仲裁,对裁决不服再提起诉讼。根据具体情况选择最适合的方式。
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可申请补缴。操作如下:1.与公司协商,要求补缴社保;2.若协商无果,向劳动仲裁委提起仲裁,提交相关证据;3.对仲裁裁决不服,可向法院提起诉讼,维护自身权益。

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